Платформа корпоративных коммуникаций

для быстрого решения HR-задач

Импортозамещение
Microsoft SharePoint
отечественным аналогом

+60% к вовлеченности​

Геймификация:
+20% к KPI и результатам

До 90% активных сотрудников
на портале

Мобильное приложение сотрудника: +30% к информированности

В 3 раза больше​ полезных идей
от сотрудников

НАС выбирают за комплексный подход

dott

На рынке с 2012 года

dott

Более 200 HR Tech внедрений

dott

Входим в Единый реестр российских програм

dott

Провайдер геймификации №1 по версии рейтинга WOW PRO 2021

dott

14 премий за реализованные клиентские кейсы

Ускоряем внутренние коммуникации
Повышаем продажи
Вовлекаем сотрудников в инновации
Укрепляем корпоративную культуру
Хотите попробовать?

Более 100 успешных проектов в компаниях со штатом от 50 до 18 000 человек.

Схема работы

Наш консультант позвонит вам, чтобы выяснить ваши цели и задачи
Мы подбираем для вас оптимальный пакет услуг по внедрению проекта и даем бесплатно попробовать платформу на месяц.
Договор, счет, переход к коммерческой эксплуатации в удобном вам формате.

Технические особенности платформы

Соответствие ФЗ-152

ООО «Технологии защиты» входит в Реестр операторов персональных данных, обработка данных осуществляется в соответствии с ФЗ-152.

Отечественное ПО

Платформа «Пряники» зарегистрирована в Едином реестре российских программ.

Защита данных

Используется защита канала связи HTTPS, шифрование баз данных, журналирование всех операций по изменениям в системе.

Интеграции

Rest API, загрузка данных из файлов/БД, встройка внешних приложений, поддержка iframe и html-вставок. 
Готовые коннекторы к Active Directory, FreeIPA, 1С:ЗУП.

Коробочный хостинг

On Premise версия размещается на серверах заказчика с соблюдением
всех внутренних требований информационной безопасности.

Облачный хостинг

SAAS версия размещена в безопасном Яндекс.Облаке с использованием сертифицированных ФСТЭК средств защиты.

Пряники эффективны для разных отраслей

Промышленность

IT

Ритейл

Банки

Фарма

Промышленность

IT

Ритейл

Банки

Фарма

Отзывы наших клиентов


Больше материалов для мотивации сотрудников

Это не просто победа — это серия! Уже 5 лет подряд Пряники — геймификатор №1 в России. В 2025 году мы снова взяли первое место и вошли в ТОП HRTech по версии WOW PRO. Спасибо команде и нашим клиентам за доверие!

светлые_1.серебро

«Пряники» — среди победителей Russian Employee Experience Awards 2025!​

Мы взяли сразу две награды: серебро за проект с Московской Биржей и победу в номинации «Вклад в индустрию». Для нас REXA — это настоящий «Оскар» в мире цифрового опыта сотрудников, и мы гордимся тем, что стали частью его истории!

HR-vocab-cover

5 способов, основанных на данных, с помощью которых руководители могут повысить...

Как удержать мотивацию команды, когда стартовый запал угасает? 5 стратегий для руководителей помогут поддерживать вовлечённость, развивать людей и создавать среду для роста.

Employee Burnout

Почему эмоциональное выгорание сотрудников становится главным HR-вызовом

Это не просто победа — это серия! Уже 5 лет подряд Пряники — геймификатор №1 в России. В 2025 году мы снова взяли первое место и вошли в ТОП HRTech по версии WOW PRO. Спасибо команде и нашим клиентам за доверие!

светлые_1.серебро

«Пряники» — среди победителей Russian Employee Experience Awards 2025!​

Мы взяли сразу две награды: серебро за проект с Московской Биржей и победу в номинации «Вклад в индустрию». Для нас REXA — это настоящий «Оскар» в мире цифрового опыта сотрудников, и мы гордимся тем, что стали частью его истории!

Подробнее >>

HR-vocab-cover

5 способов, основанных на данных, с помощью которых руководители могут повысить вовлеченность...

Как удержать мотивацию команды, когда стартовый запал угасает? 5 стратегий для руководителей помогут поддерживать вовлечённость, развивать людей и создавать среду для роста.

Подробнее >>

photo_2023-09-11-11.04.11

Employee Burnout

Почему эмоциональное выгорание сотрудников становится главным HR-вызовом.

Подробнее >>

Мы взяли сразу две награды: серебро за проект с Московской Биржей и победу в номинации «Вклад в индустрию».
Для нас REXA — это настоящий «Оскар» в мире цифрового опыта сотрудников, и мы гордимся тем, что стали частью его истории!

Подробнее >>

Как удержать мотивацию команды, когда стартовый запал угасает? 5 стратегий для руководителей помогут поддерживать вовлечённость, развивать людей и создавать среду для роста.
Подробнее >>

Почему эмоциональное выгорание сотрудников становится главным HR-вызовом.
Подробнее >>